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——衡阳科技职业学院赴浙江英飞特光电有限公司开展“访企拓岗”专项行动
为深入贯彻党中央、国务院关于高校毕业生就业工作的决策部署,精准对接企业用人需求,拓宽毕业生就业渠道,近日,衡阳科技职业学院招生就业处处长刘海滨,联合湖南交通工程学院纪委刘毅书记、湖南交通工程学院电气与信息工程学院院长曾平红教授、机电学院书记罗斐教授,共同赴浙江英飞特光电有限公司开展“访企拓岗促就业”专项活动。浙江英飞特光电有限公司经理华桂林、人力资源总监及技术部门负责人热情接待,双方围绕人才培养、实习就业、产教融合等议题深入交流。

实地探企:解码LED驱动龙头的智造实力
在华桂林经理的陪同下,刘海滨处长、曾平红院长一行首先走进英飞特光电智能制造生产基地。沿着LED驱动电源核心生产线,企业技术人员详细介绍了开关电源组装、LED照明驱动模块焊接、自动化检测等关键工艺流程,重点展示了全自动插件机、数字化质量追溯系统及AGV智能物料配送体系——这些设备正为全球100多个国家和地区提供高品质LED驱动产品,其精准的生产精度与高效的管理模式让参观团队印象深刻。
随后,团队还参观了企业技术研发中心。据介绍,作为英飞特电子(杭州)股份有限公司的全资子公司,英飞特光电已累计获得20项专利、1项软件著作权,2024年母公司研发投入达1.82亿元,重点布局LED照明升级与新能源储能技术,目前已推出工商业光储一体机、低压户用储能系统等新产品,正逐步向“LED+新能源”双赛道拓展。研发中心内,工程师们围绕新能源汽车配套电源的测试场景,进一步展现了企业对技术创新的重视,也让师生代表直观感受到行业前沿技术方向。

座谈对接:锚定人才供需“精准匹配点”
在随后的座谈会上,华桂林经理全面介绍了企业发展概况:成立于2014年的英飞特光电,注册资本1.7亿元,现有员工418人,是桐庐地区LED驱动电源制造领域的骨干企业,产品广泛应用于伦敦OWO酒店、迪拜未来博物馆等国际项目,2024年随母公司实现营收26.68亿元,同比增长1.41%,当前因新能源业务拓展,对电气自动化、电子信息、计算机应用、新能源技术等专业应用型人才需求迫切。
“我们需要能快速上手自动化设备运维、熟悉LED驱动调试的技术人才,更期待懂储能系统测试的复合型人才。”企业人力资源总监补充道。对此,刘海滨处长详细介绍了衡阳科技职业学院的专业布局:2026年将新增电气自动化技术专业,且建有工业自动化实训中心、电子元器件检测实验室,可通过“实习+就业”一体化模式输送适配人才。
共建共识:勾勒产教融合“路线图”
经深入交流,双方就三项核心合作达成初步意向:
搭建实习就业双平台:英飞特光电计划每年提供20-25个专业对口实习岗位(涵盖LED驱动调试、自动化设备运维、质检检测等),优先录用两校优秀毕业生;两校定期组织师生赴企业开展认知实习、生产实践,近距离了解行业技术动态。
共促产教协同创新:围绕LED驱动电源性能优化、新能源储能产品测试等领域,联合开展技术攻关,共享企业研发设备与学校实训资源,推动科研成果转化落地,助力企业技术升级与学校专业建设双向赋能。
行动赋能:为就业攻坚注入“新动能”
此次访企拓岗活动,不仅为两校挖掘优质就业岗位(含电气工程师助理、质检技术员、储能产品测试专员等),更搭建了校企协同育人的桥梁。刘海滨处长表示,将以此次合作为起点,持续跟踪英飞特光电的人才需求,推动“产学研用”深度融合;曾平红院长则强调,将结合企业技术要求优化课程体系,培养更符合行业需求的应用型人才。
未来,衡阳科技职业学院将继续推进“访企拓岗”专项行动常态化,主动对接LED、新能源等重点产业企业,为毕业生挖掘更多优质岗位,全力实现人才培养与社会需求的“无缝对接”,为区域经济发展与产业升级贡献职教力量。